Письмо Департамента налоговой и таможенно-тарифной политики Минфина РФ от 26 сентября 2008 г. N 03-03-06/1/546

Даны разъяснения по вопросу налогообложения выходных пособий, выплачиваемых увольняемым работникам по основаниям, не предусмотренным Трудовым кодексом РФ.
В расходы на оплату труда, уменьшающие налоговую базу по налогу на прибыль, включаются любые начисления работникам в денежной и (или) натуральной формах, предусмотренные нормами законодательства РФ, трудовыми или коллективными договорами.
Если выплата выходного пособия предусмотрена трудовым договором, но не предусмотрена ТК РФ, то, по мнению Минфина России, расходы на выплату выходного пособия в такой ситуации могут быть учтены при налогообложении прибыли независимо от оснований расторжения трудового договора.
Выходное пособие, выплачиваемое увольняемым работникам по основаниям, не предусмотренным ТК РФ, облагается НДФЛ и ЕСН.